Denna utbildningen riktar sig till dig som är arbetsledare och håller årliga medarbetarsamtal eller utvecklingssamtal som det också kan kallas, med dina assistenter. Denna utbildningen är en del av vår basutbildning för arbetsledare, men vi välkomnar även dig som har jobbat som arbetsledare ett tag och känner att du behöver uppdatera dina kunskaper och färdigheter när det gäller just medarbetarsamtalet.
Vi går igenom syftet och målen med medarbetarsamtalen och vad som är bra att tänka på för att få ett riktigt givande samtal. Medarbetarsamtalet är precis som det låter medarbetarens samtal där syftet är att tydliggöra hur arbetssituationen ser ut i dagsläget, hur arbetet utförts under det senaste året och vilka mål vi har för det kommande året. Här får du som arbetsledare viktig information om vad ni behöver arbeta med i gruppen, kanske finns det arbetsmiljöproblem som behöver lyftas, brister i kommunikationen eller otydliga rutiner. Ni får också tillfälle att lyfta sånt som fungerar bra och som är värt att bygga vidare på, kanske en bra gemenskap eller ett schema som ger alla möjlighet till återhämtning. Du får också en inblick i vad som kan bli aktuellt framöver. Kanske har en medarbetare planer på att börja studera eller resa jorden runt, eller så finns det någon som är redo för nya utmaningar och större ansvar i gruppen som kan få chans att växa under det kommande året.
Självklart går vi också igenom de praktiska delarna i samtalet, vårt underlag med frågor och utvecklingsplanen.
Utbildningen hålls digitalt via Microsoft Teams den 9 oktober kl. 10.00-11.00. Utbildningslön utgår med 1 timma.
Klicka här för att komma till anmälan
Om du skulle få förhinder ber vi dig meddela kontoret snarast möjligt. Om det är mindre än 24 timmar innan ber vi dig ringa.